地域に寄り添いながら、
無理なく長く働ける薬局へ。

以下のご経験をお持ちの方を募集しています。
 ・調剤薬局での実務経験が少なくとも3年以上ある方
 ・普通自動車免許をお持ちの方(※ペーパードライバーの方はご遠慮ください)
 ・施設在宅・個人在宅の経験がある方

地域に寄り添いながら、
無理なく長く働ける薬局へ。

以下のご経験をお持ちの方を募集しています。
 ・調剤薬局での実務経験が少なくとも3年以上ある方
 ・普通自動車免許をお持ちの方
  (※ペーパードライバーの方はご遠慮ください)
 ・施設在宅・個人在宅の経験がある方

Your trusted local pharmacy.

あおば薬局 座間店の特徴

あおば薬局 座間店は、外来対応だけでなく個人在宅・施設在宅にも力を入れ、地域医療を幅広く支える薬局です。

薬剤師として働くうえでは、処方せん調剤だけでなく、患者さま一人ひとりの生活背景や服薬状況に合わせた対応を学ぶことができます。在宅医療にも積極的に取り組んでいるため、ご自宅や施設で療養される患者さまを支える経験を積みながら、多職種との連携スキルも身につけることができます。

また、薬剤師会や医療・介護関係者との連携も多く、地域医療の一員として幅広い知識や経験を得られる環境です。患者さまとの距離が近く、「相談しやすい薬剤師」として信頼関係を築いていくやりがいがあります。

店舗では電子処方箋や電子お薬手帳などのデジタルツールも導入しており、業務効率化を進めながら患者さまと向き合う時間を大切にしています。高度管理医療機器の取り扱いなど、専門性を活かせる業務に携わる機会があることも特徴です。

スタッフ同士の連携を大切にしながら、無理なく長く働ける環境づくりにも取り組んでいます。地域医療に深く関わりながら、薬剤師として成長していきたい方にとって、多くの経験を積める職場です。

Workspace

福利厚生・制度・職場環境

福利厚生

退職金制度

長く安心して働いていただけるよう、退職金制度を整えています。
日々の業務に前向きに取り組みながら、将来の生活設計も考えられる環境です。地域に根ざした薬局として、スタッフ一人ひとりが腰を据えて働ける職場づくりを大切にしています。

iDeCoプラスによる掛金補助制度

スタッフの将来の資産形成をサポートするため、iDeCoプラスによる掛金補助制度を導入しています。
毎月の積み立てを会社が一部補助することで、働きながら無理なく将来への備えができます。目の前の働きやすさだけでなく、将来の安心にもつながる福利厚生です。

制度・職場環境

平均残業時間10時間/月以下

業務の効率化やスタッフ同士の連携により、残業時間の削減に取り組んでいます。
月の平均残業時間は10時間以下を目安としており、仕事後の時間も大切にしやすい環境です。メリハリを持って働けるため、プライベートや家族との時間も確保しながら勤務できます。

有給取得率は約60%

スタッフが無理なく働き続けられるよう、有給休暇を取得しやすい雰囲気づくりを大切にしています。
事前に相談しながらシフトを調整できるため、家庭の予定やリフレッシュの時間にも活用しやすい環境です。お互いに協力し合う風土があるからこそ、休みやすさにもつながっています。

人間関係重視の職場環境

職種や経験年数に関わらず、スタッフ同士が相談しやすい関係づくりを大切にしています。
困ったときは一人で抱え込まず、周囲に相談しながら業務を進められる環境です。患者さまに安心していただくためにも、まずはスタッフが安心して働ける職場であることを重視しています。

家庭ファースト推進

家庭やプライベートの事情にも配慮しながら、無理なく働ける環境づくりを進めています。
お子さまの行事や急な予定なども、スタッフ同士で協力しながら柔軟に対応しています。仕事と家庭のどちらも大切にしながら、長く働き続けられる職場を目指しています。

Job Description

募集要項